地产人年终比惨大会，看完觉得自己很幸福
距离2020年春节只剩下一个星期的时间了
现在大家最关心的可能就几件事
春节怎么放假，年终奖发多少，年会什么奖品
当然，我们更关心的可能是
别人家的公司对比我们怎么样
俗话说，没有对比就没有伤害
别人家的公司，可从来没让我们失望过
比如，同样是地产公司
美国一个地产公司在上个月圣诞节年会
给员工发了1000万美元的奖金
人人有份，每个员工至少拿35万元人民币！
对比自己，是不是想想就很生气？
不过没关系
相信你看完今天的比惨大会，心里就舒坦多了！
01
今年，房企春节假期特别长？
02
今年，据说年终奖普遍减少了
很多小伙伴跟明源君反馈，对于年终奖没有抱太大期待。还有地产人说，入职2年，还没见过年终奖长什么样。
这两年房企日子不好过，地产人跟着也不好过，但只要做出业绩，相信回报还是很丰厚的！
03
年会
这两个星期，别人家的年会又在刷屏了。但今年房企普遍低调，没有现场奖励奔驰，年会现场也没见一摞一摞的现金。甚至很多房企开年会就真的是在公司开会，连晚饭都省掉了。
04
年会抽奖
年会抽奖不但拼运气，还要拼手速哇！
05
年货
没几个地产人真的在意年货，毕竟年终奖才是大头，当然，有聊胜于无。
06
全民营销
市场行情一变差，全民营销就特别火，快过年，有房企传出强制员工买房的新闻，人均一套，部门完成率要达不到100%，整个部门都要辞职，大过年，还有比这更惨的？
07
投资拿地
以前投拓部门是房企内最风光的部门，但今年不少投拓告诉明源君：没有被裁员就是万幸了，不敢奢望以前的高额拿地奖金了。
08
项目跟投
今年很多中小房企现金流紧张，开出年化十几的收益跟员工借钱，结果公司暴雷，很多员工的血汗钱都追不回来。希望大家要擦亮双眼，不要被所谓的高收益迷惑了，高收益基本等于高风险。
9
朋友圈刷屏
作为地产人，什么时候能实现朋友圈自由？
10
地产人跳槽
2019年上半年，有超过一半的地产人跳槽，薪水没有上涨，甚至还有所下降。地产人，2020年可别瞎跳槽，跳槽也真的要擦亮眼睛，选个发展稳健的房企。
11
房企排名
这两年，越来越多房企都表示不追求规模了，但对于地产人来说，规模的增长也意味着更大的发展空间。所以说，规模也重要，只是不要跑得太快了，免得摔跤。
12
2019年，地产行业可以说是相当动荡的一年，有300多位高管职位有变动，其中总裁、秘书、财务这三类变动最多。市场不好，总裁成了最危险的岗位，只要没做出业绩，老板可能首先就想着换个总裁。
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升职
房子卖得好的时候，升职就像坐火箭一样；房子卖不动，能混口饭吃就不错了？
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加班
也许，能996也是一种幸福？
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加薪
先是取消各种福利，再是薪酬改革帮你降薪，然后是内部竞聘，可能让你降职，只能说房企套路真多，玩不过玩不过。
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投诉
房价不涨了，业主对产品更挑剔了，这是好事，倒逼着房企把产品做得更好。
现在这市场，有业主维权，总比无人问津要强？
小伙伴们，你们最近有什么伤心的事情没？说出来让大家开心一下啰！
开个玩笑，提前祝大家新春快乐！